Dit is wie we zijn

Een trots familiebedrijf dat topprestaties levert

Ons verhaal begint in 1994 als Fried van de Laar de stoute schoenen aantrekt en zijn visie loslaat op bouwend Nederland. Volgens Fried zijn de processen te complex en worden dingen gedaan omdat ‘we het altijd al zo deden’. Dat het anders en beter kan, dát heeft hij inmiddels ruimschoots bewezen!

Pand
Fried van de Laar 0002
Fried van de Laar 0018
Ben Jan

Medewerkers als drijvende kracht

Vandaag zijn we een trots familiebedrijf met de tweede generatie aan het roer. Ben en Jan van de Laar zetten het werk van hun vader en moeder voortvarend verder. Naast de nuchtere, eerlijke en duidelijke aanpak staan daarbij ook nog steeds de medewerkers centraal. Zij maken elke belofte waar en zorgen ervoor dat we iedere dag kunnen zeggen: Fried van de Laar, vooruit in bouw en techniek. Elke dag een beetje beter, elke dag een stukje verder dan de rest.

Winnaarsmentaliteit

Wat iedereen binnen Fried van de Laar met elkaar deelt, is een winnaarsmentaliteit. Dat zie je ook terug in onze vrije tijd. We hebben uitdagingen nodig en pushen onszelf én elkaar daarin. Juist in seriematig werk ligt onze kracht. Je zou zeggen dat daarbij het gevaar van verveling of routine op de loer ligt. Maar juist bij repeterend werk kunnen we in elke nieuwe winkel of vestiging die we ombouwen weer slimmer, sneller en beter presteren.

Hard werken, veel lachen

We werken hard en maken lange dagen. Met de deadline in zicht, gaan we door tot aan het gaatje. Daar staat tegenover dat we ook houden van plezier en dat we successen ook echt samen vieren. Samen alles delen is het allerbelangrijkste. Voor veel medewerkers zijn we echt hun tweede familie. Om topsport te bedrijven in ons werk moeten we een hecht team zijn en er is geen sterkere band dan een familieband.

Fried van de Laar 0087

onze kernwaarden

Persoonlijk

Bij ons staat de mens centraal, dat merk je aan alles. Om te beginnen is iedereen is bij ons even belangrijk. Het maakt niet uit wat je functie is, we kunnen alles tegen elkaar zeggen. Verbeterpunt of compliment, je groeit ervan als professional en ons bedrijf wordt er beter van. Wij zijn van huis uit een familiebedrijf. We zorgen voor elkaar en kijken naar elkaar om. Het team is net zo belangrijk als de medewerkers. Dat teamgevoel moet echt in je genen zitten. Het is het DNA van Fried van de Laar. Als we met z’n allen even moeten doorknallen, dan doen we dat. Samen kunnen we elke uitdaging aan.

Efficiënt

We staan met twee benen op de grond. No-nonsense, wij hebben geen tijd voor flauwekul. Die praktische instelling zorgt er ook voor dat we altijd op zoek zijn naar manieren om het slimmer, sneller, beter te doen. Bij Fried van de Laar voer je nooit alleen maar je werkzaamheden uit, je blijft altijd kritisch nadenken. Je kijkt verder dan je eigen stukje en houdt oog voor het hele project. Efficiënt werken beteken dus ook rekening houden met elkaar: hoe zorg je ervoor dat je collega’s hún werk beter kunnen doen? 

Gedreven

Fried van de Laar is groot geworden door hard te werken. Zo simpel is het. Collega’s gaan er echt voor. Waar die drive vandaan komt? Deels vanuit het familiegevoel. Je werkt hier echt voor elkaar en doet niet onder voor de rest. Onze energie richt zich vooral op het werk: een zo goed mogelijk eindresultaat. We zijn dan ook supertrots op de projecten die we opleveren. Een winkel, casino, supermarkt, showroom, bioscoop of hotel waar elke dag honderden of duizenden mensen over de vloer komen… dat je samen zoiets kunt neerzetten, dat is prachtig.

Betrouwbaar

Klanten weten dat wij onze afspraken nakomen. Dat verwachten we dus ook van iedereen binnen ons bedrijf. Voorbereiding is 90% van het werk. Daardoor kunnen we zo snel werken en toch kwaliteit bieden. Dan is het wel belangrijk dat je het proces volgt, zoals dat is voorbereid. Daar moeten we op kunnen vertrouwen. Iedereen krijgt het beste materieel om mee te werken. Werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen en gereedschappen, alles is op en top betrouwbaar. Als de planning strak is en de lat ligt hoog, weet je: op Fried van de Laar kan ik bouwen.

Duurzaamheid
Pand

We lopen voorop in de toepassing van duurzame technieken, recycling en circulariteit. Mooie voorbeelden hiervan zijn ons energie-neutrale hoofdkantoor, de opslag en teruglevering van elektriciteit en het scheiden van maar liefst 18 afvalstromen.

Daarnaast gebruiken we de CO₂-Prestatieladder om onze CO₂-uitstoot inzichtelijk te maken en gericht te reduceren. Zo laten we zien dat we samen vooruit bouwen aan onze toekomst. 

Duurzaamheid
voorop

Nog altijd willen winnen

In onze vrije tijd zijn we net zo gedreven als op het werk. Dat zie je aan onze prestaties in de rallysport en de Dakar Rally. Maar ook aan onze betrokkenheid bij het lokale verenigingsleven. We gaan er vol voor. Altijd.

Dakar Rally

Sinds 2016 hebben we diverse malen meegereden in Dakar Rally. In 2025 hebben Ben en Jan, samen met hun zus Anja, een waardig eerbetoon gebracht aan hun ouders door als achtste te finishen.

Sponsoring van lokale verenigingen

We dragen het lokale verenigingsleven een warm hart toe en sponsoren onder meer Atletiekvereniging Generaal Michaëlis, Oirschot Vooruit, RKVV Best Vooruit en PHV de Volharding.

Goede doelen

Als we kunnen bijdragen aan goede doelen doen we dat graag. We rijden onder mee met een eigen team in de Alpe d’Huzes en steunen Dagbesteding DagBest, Carlos Momentje, Dode Hoek Actie, Goededoelen week, Plaza Fiësta en Stichting Schots Monument Best.

Dakar2
Als we niet aan het werk zijn